畫冊印刷技術人員的操作
對于對員工進行定期實現的企業，工傷事故的發生率遠低于車間內沒有規章制度的企業。同時，畫冊印刷堅持對員工進行實現的企業大多是國內印刷企業。同時，這些企業的相關負責人也認為，如果企業員工受傷，很大一部分責任應由企業承擔。
針對這類事故，一些印刷企業主認為這類事故“碰撞像開車一樣正常，任何企業都會出現。”也許他的話說出了中國印刷業的普遍現象。
長期以來，畫冊印刷印刷工人的工作環境惡劣，待遇低。因此，包裝工程大學畢業生在工作時間后轉行也就不足為奇了。大約半年后，我會成為一名熟練的工人。這些中小企業缺乏技術人員“半路出家”另一方面，非技術人員的操作也反映了企業對員工缺乏技能培訓和嚴格管理。員工未取得職業證書，不可避免地會出現問題。
雖然只總結了五點，有很多不全部的地方，但可以認為：畫冊印刷設備本身的功能設計是事故的客觀原因，員工操作不規范是事故的主觀原因，企業對職業衛生培訓的疏忽，是事故間接不可或缺的原因！
